de InfoInstitutii.ro 15 Dec. 2016 2133 |
Aplicarea corecta a legislatiei specifice este cu siguranta cea mai mare provocare pentru contabilii si sefii de HR dintr-o institutie publica.
Datorita diverselor categorii de angajati, apar diferente de aplicare a legii in nenumarate cazuri: de la angajare, la salarizare, evaluare, ba chiar si la sanctionare! In plus, legea difera de la domeniu public la domeniu privat.
De aceea, va oferim un ajutor de nadejde, care sa va simplifice activitatea si sa va asigure ca lucrati perfect legal:
Consilier Legislatia Muncii. Resurse umane. Salarizare pentru bugetari si personal contractual!
Va aduce toate informatiile legislative de care aveti nevoie in probleme legate de:
acte normative relevante
angajatii bugetari
concediere angajati in sectorul bugetar
concediere colectiva







Sunt dezbatute si exemplificate subiecte precum:
cumul surse de venit
control si preventie (capitol nou fiindca e important sa stiti ce va asteapta daca incalcati legea si cum sa preveniti eventualele erori de aplicare)
munca de noapte
ore suplimentare
pensionarea din sectorul bugetar etc
evaluarea cadrelor didactice/personalului MAI/functionarilor publici/personalului contractual din justitie
incetarea raportului de munca
incetarea raportului de serviciu
incompatibilitati in sectorul bugetar
salarizare pentru fiecare categorie in parte
negociere
Click aici pentru Cuprinsul complet al lucrarii!
Comentarii
Lasa un raspuns
Informatiile scrise aici sunt confidentiale.
Adresa de email data nu va fi publicata niciodata. De asemenea, toate informatiile furnizate nu vor fi partajate cu terte persoane.