Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri.
Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri. Sunt de acord cu politica de cookie

Dacian Ciolos: Legea salarizarii unitare, responsabilitatea viitorului Guvern

de Ioana Stoica 29 Sep. 2016 966

Dacian Ciolos: Legea salarizarii unitare, responsabilitatea viitorului Guvern
Discutiile pe marginea Legii salarizarii unitare vor continua, insa obiectivul nu este ca aceasta lege sa fie adoptata in mandatul Guvernului in functie, arata premierul Dacian Ciolos, care subliniaza si ca viitorul Guvern si noul Parlament isi vor pune amprenta asupra acestui document.


"Inteleg ca exista o majoritate larga a partenerilor sociali care este de acord sa lucreze pe acest proiect, dar, pe de alta parte, pornim la aceasta activitate constienti ca obiectivul nu este de a-l adopta in acest mandat si ca viitorul Guvern si Parlament isi vor pune amprenta asupra acestui document", a afirmat premierul Dacian Ciolos, potrivit unui comunicat al Guvernului .


Premierul a transmis ca Executivul nu intentioneaza sa promoveze alte ordonante de urgenta pentru noi corectii in sistemul de salarizare, intrucat acestea ar afecta fondurile care ar putea fi alocate finantarii noii Legi a salarizarii unitare.


"Daca cineva se asteapta sa venim cu noi ordonante, nu cred ca e bine. Nici nu e momentul si nici nu cred ca astfel de interventii legislative ar rezolva anumite lucruri. Cred ca ar fi bine sa avem o abordare onesta si sa evitam sa potentam miscari care nu sunt constructive si nu duc la progres. Inteleg nemultumirile, consistenta lor, dar este onest sa va spunem ceea ce putem face si ceea ce nu putem face.


Nu este o solutie sa blocam tara in campanie electorala, pentru ca nu cred ca va avea cineva de castigat si o abordare de acest fel nu va ajuta la un progres in perioada urmatoare", a precizat prim-ministrul. In ceea ce priveste stabilirea salariului minim pentru 2017, premierul Dacian Ciolos a apreciat ca primele rezultate ale grupului de lucru constituit la Ministerul Muncii pot fi un punct de plecare. "Stabilirea pentru anul viitor a salariului minim pe economie trebuie sa fie rezultatul unei mobilizari din partea sindicatelor si a patronatelor, pentru a putea avea discutii consistente, mediate in mod activ de Guvern", a precizat seful Executivului.


Pana la sfarsitul lunii octombrie, ministrul Muncii, Dragos Pislaru spune ca va avea date partiale din studiul de impact aflat in lucru si ca va exista o noua intalnire pentru a evalua progresele facute pentru a putea fundamenta si proiecta un mecanism transparent de stabilire a salariului minim brut garantat in plata, care sa tina cont si de impactul socio-economic al acestuia.


 

Autor: Ioana Stoica



Ti-a placut acest articol?
Da Like, Printeaza sau trimite pe Email!
Va place acest articol ?
Dati o nota de la 1 la 5 !

Rating:
Nota: 4.75 din 2 voturi
Newsletter zilnic GRATUIT
Regulament privind protectia datelor personale in Institutiile Publice

Va oferim Cadou - Raportul Special Gratuit "Regulament privind protectia datelor personale in Institutiile Publice"

Aboneaza-te GRATUIT la Newsletter-ul infoinstitutii.ro pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!


Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016

Comentarii

0 comentarii

Lasa un raspuns

Informatiile scrise aici sunt confidentiale.

Adresa de email data nu va fi publicata niciodata. De asemenea, toate informatiile furnizate nu vor fi partajate cu terte persoane.



Atentie! Pentru a activa formularul, trebuie sa raspundeti corect la intrebare!

eNews Info INSTITUTII
Regulament privind protectia datelor personale in Institutiile Publice

Va oferim Cadou - Raportul Special Gratuit "Regulament privind protectia datelor personale in Institutiile Publice"

Completeaza adresa de email la care vrei sa primesti Raportul Gratuit

eNews Info INSTITUTII
Regulament privind protectia datelor personale in Institutiile Publice

Va oferim Cadou - Raportul Special Gratuit "Regulament privind protectia datelor personale in Institutiile Publice"

Completeaza adresa de email la care vrei sa primesti Raportul Gratuit

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentul UE 679/2016