Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri.
Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri. Sunt de acord cu politica de cookie

Intr-o institutie PUBLICA invoirile se recupereaza?

de Mara Dobrin 09 Nov. 2018 1736

Intr-o institutie PUBLICA invoirile se recupereaza?
Invoirea nu este o notiune reglementata in mod expres de legislatia muncii, nici in legislatia primara, respectiv Codul muncii si nici in cea specifica personalului platit din fonduri publice.


"Va rugam sa ne precizati, daca intr-o institutie bugetara invoirile se recupereaza?"



Raspunsul specialistilor de la PortalInstitutiiPublice:



Regulile si conditiile in care salariatii platiti din fonduri publice pot beneficia de diferite concedii platite sau neplatite, zile libere platite pentru evenimente deosebite sau pentru studii sunt expres reglementate prin Legea cadru nr. 153/2017, OG 6/2007, OG 10/2007, HG 250/1992 sau, dupa caz, prin legislatia specifica aplicabila anumitor categorii de bugetari.


Distinct de aceste tipuri de concedii, in practica, prin regulamentele de ordine interioara angajatorii pot stabili ca, in situatia in care, in mod exceptional, in timpul programului de lucru, se impune deplasarea in interes personal pentru o perioada scurta de timp, angajatii au obligatia sa solicite invoirea in scris, pentru o perioada scurta, determinata, cu acordul sefului ierarhic superior si cu asumarea recuperarii respectivelor ore platite, dar neefectuate.


Asadar, in opinia noastra, cu exceptia situatiilor in care este permisa prin lege plata salariatilor, chiar in zilele in care acestia nu presteaza activitate, orice alta lipsa de la serviciu trebuie recuperata corespunzator, in perioada de timp agreata cu conducerea unitatii, in caz contrar putand reprezenta abatere disciplinara (absenta nemotivata).


Apreciem ca recuperarea timpului de lucru solicitat pentru deplasarea in interes personal nu este necesara in situatia in care angajatul a realizat anterior ore suplimentare dispuse de seful ierarhic superior, care acopera perioada invoirii.



Sursa: PortalInstitutiiPublice


 


 

Autor: Mara Dobrin



Ti-a placut acest articol?
Da Like, Printeaza sau trimite pe Email!
Va place acest articol ?
Dati o nota de la 1 la 5 !

Rating:
Nota: 4.17 din 6 voturi
Newsletter zilnic GRATUIT
GDPR in Institutiile Publice - Ghid detaliat

Va oferim Cadou - Raportul Special Gratuit "GDPR in Institutiile Publice - Ghid detaliat"

Aboneaza-te GRATUIT la Newsletter-ul infoinstitutii.ro pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!


Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016

Comentarii

0 comentarii

Lasa un raspuns

Informatiile scrise aici sunt confidentiale.

Adresa de email data nu va fi publicata niciodata. De asemenea, toate informatiile furnizate nu vor fi partajate cu terte persoane.



Atentie! Pentru a activa formularul, trebuie sa raspundeti corect la intrebare!

eNews Info INSTITUTII
GDPR in Institutiile Publice - Ghid detaliat

Va oferim Cadou - Raportul Special Gratuit "GDPR in Institutiile Publice - Ghid detaliat"

Completeaza adresa de email la care vrei sa primesti Raportul Gratuit

eNews Info INSTITUTII
GDPR in Institutiile Publice - Ghid detaliat

Va oferim Cadou - Raportul Special Gratuit "GDPR in Institutiile Publice - Ghid detaliat"

Completeaza adresa de email la care vrei sa primesti Raportul Gratuit

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentul UE 679/2016