Detasarea si mutarea temporara a functionarului public debutant. Ce prevede legea?

Raspunsul specialistului: 

Potrivit punctului de vedere al ANFP, insrtitutie careia ii revine sarcina gestionarii functiilor publice si functionarilor publici, accesibil http://www.anfp.gov.ro/continut/mutare_temporara_fp_debutant, functionarului public debutant ii poate fi modificat raportul de serviciu prin mutarea temporara in cadrul autoritatii sau institutiei publice ori in cadrul altei structuri fara personalitate juridica a autoritatii sau institutiei publice, in conditiile legii, urmand ca o eventuala mutare definitiva sa fie posibila ulterior definitivarii in functia publica.

Asadar, mutarea temporara a unui functionar public debutant poate fi dispusa de conducatorul autoritatii sau institutiei publice, motivat, cu repartizarea postului corespunzator functiei detinute de functionarul public, pentru o perioada de maximum 6 luni intr-un an calendaristic, in masura in care nu este afectata organigrama autoritatii sau institutiei publice.

Legislatia aplicabila este art. 507 alin.(8)-(10) din Codul adminsitrativ, aprobat prin OUG nr.57/2019, cu modificarile si completarile ulterioare. Totodata, apreciem ca detasarea functionarului public debutant poate fi realizata in conditiile art. 505 din Codul administrativ, inclusiv cu acordul scris al functionarului, lgeislatia permitand acest lucru.

Un raspuns oferit la data de 10.03.2022, oferit de expertii de la PortalInstitutiiPublice >>>

Autor: Ioana Stoica
Ioana Stoica, profesionist cu experienta de peste 7 ani in contabilitatea si fiscalitatea institutiilor publice, organizeaza si redacteaza spete contabile din domeniul bugetar, aducand in atentia dvs. orice modificari de ultima ora din acest sector legislativ.