Noi zile libere platite pentru angajatii de la stat! Cat va dura vacanta de iarna?

de Mara Dobrin 21 Oct. 2024 774

Noi zile libere platite pentru angajatii de la stat! Cat va dura vacanta de iarna?
Salariatii care lucreaza in institutii publice au motive de bucurie, avand in vedere ca vacanta de Craciun si Revelion s-ar putea prelungi. Conform unei HOTARARI privind stabilirea zilelor lucratoare pentru care se acorda zile libere, altele decat zilele de sarbatoare legala, pentru anul 2025, acestia ar putea fi liberi si pe 3 ianuarie, dar si pe 2 mai 2025. Hotararea publicata in dezbatere publica pe site-ul Ministerului Muncii prevede ca:


"Art. 1. — (1) Pentru personalul din sistemul bugetar, zilele de 3 ianuarie si 2 mai 2025 se stabilesc ca zile libere.

(2) Pentru recuperarea zilelor de munca stabilite ca zile libere potrivit alin. (1), institutiile si autoritatile publice isi vor prelungi corespunzator timpul de lucru pana la data de 31 ianuarie 2025, respectiv 31 mai 2025, potrivit planificarilor stabilite prin acte administrative emise la nivelul fiecarei autoritati si institutii publice.

(3) Pentru munca prestata potrivit alin. (2) nu se acorda timp liber corespunzator."

 

Zilele de 6 si 7 ianuarie sunt deja zile libere platite, conform legislatiei in vigoare, iar in 2025 vor pica luni si marti. Asa ca angajatii din institutii publice se vor intoarce la munca de abia pe 8 ianuarie 2025.

Bugetarii vor lucra pentru acest timp liber, prelungindu-si programul de munca, conform conditiilor stabilite de Hotarare. 

 

Aflati informatii complete si profesioniste despre orice tip de concediu din ghidul 17 tipuri de concedii. Regim juridic si fiscal pe care vi-l punem la dispozitie AICI >>>

 

Conform art. 139 din Codul Muncii, pana la data de 15 ianuarie a fiecarui an, se stabilesc prin hotarare a Guvernului, pentru personalul din sistemul bugetar, zilele lucratoare pentru care se acorda zile libere, zile care preceda si/sau care succeda zilelor de sarbatoare legala in care nu se lucreaza, prevazute la alin. (1), precum si zilele in care se recupereaza orele de munca neefectuate.

 

Mentionam ca aceasta propunere nu este inca in vigoare, are nevoie de aprobarea Guvernului pentru a merge mai departe.

Mara Dobrin Autor: Mara Dobrin
Redactor Institutii Publice
Cu o experienta de 9 ani in jurnalism, Mara Dobrin s-a alaturat echipei Rentrop & Straton, specializandu-se in ultimii 4 ani in crearea articolelor de interes in legislatia muncii, resurse umane si institutii publice. 



Ti-a placut acest articol?
Recomanda-l prietenilor:
Va place acest articol ?
Dati o nota de la 1 la 5 !

Rating:
Nota: 5 din 1 voturi

Newsletter zilnic GRATUIT

Legislatia Muncii pentru Institutiile Publice.TOP 10 Formulare obligatorii

Va oferim Cadou un Raport Special Gratuit "Legislatia Muncii pentru Institutiile Publice.TOP 10 Formulare obligatorii"

Aboneaza-te GRATUIT la Newsletter-ul infoinstitutii.ro pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!


Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016

eNews Info INSTITUTII

Legislatia Muncii pentru Institutiile Publice.TOP 10 Formulare obligatorii

Va oferim Cadou un Raport Special Gratuit "Legislatia Muncii pentru Institutiile Publice.TOP 10 Formulare obligatorii"

Completeaza adresa de email la care vrei sa primesti Raportul Gratuit

eNews Info INSTITUTII

Legislatia Muncii pentru Institutiile Publice.TOP 10 Formulare obligatorii

Va oferim Cadou un Raport Special Gratuit "Legislatia Muncii pentru Institutiile Publice.TOP 10 Formulare obligatorii"

Completeaza adresa de email la care vrei sa primesti Raportul Gratuit

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentul UE 679/2016