Dispozitiile conducatorului institutiei publice pentru aplicarea codului de conduita

 de Marius Matei  18 Mai. 2015  2984

---

Conducatorii autoritatilor si institutiilor publice au obligatia de a desemna un functionar public, de regula din cadrul compartimentului de resurse umane, pentru a aplica eficient dispozitiilor codului de conduita a functionarilor publici.

Astfel, functionarul public desemnat va aplica dispozitiile codului de conduita a functionarilor publici, pentru consiliere etica si monitorizarea respectarii normelor de conduita.

Atributiile functionarului public desemnat:

- acordarea de consultanta si asistenta functionarilor publici din cadrul autoritatii sau institutiei publice cu privire la respectarea normelor de conduita;
- monitorizarea aplicarii prevederilor prezentului cod de conduita in cadrul autoritatii sau institutiei publice;
- intocmirea de rapoarte trimestriale privind respectarea normelor de conduita de catre functionarii publici din cadrul autoritatii sau institutiei publice.

Rapoartele autoritatilor si institutiilor publice privind respectarea normelor de conduita vor fi centralizate intr-o baza de date necesara pentru:

- identificarea cauzelor care determina incalcarea normelor de conduita profesionala, inclusiv a constrangerilor sau amenintarilor exercitate asupra unui functionar public pentru a-l determina sa incalce dispozitii legale in vigoare ori sa le aplice necorespunzator;
- identificarea modalitatilor de prevenire a incalcarii normelor de conduita profesionala;
- adoptarea masurilor privind reducerea si eliminarea cazurilor de nerespectare a prevederilor legale.

Atributiile conducatorilor autoritatilor si institutiilor publice pentru a aplica  eficient dispozitiilor codului de conduita a functionarilor publici sunt reglementate de Legea nr.7/2004 privind Codul de conduita a functionarilor publici, actualizata.