Chestionar: Nevoile de formare privind managementul performantei angajatilor din administratia publica

Prin acest demers se are in vedere dezvoltarea si adaptarea de programe de formare pentru personalul cu functii de conducere in ceea ce priveste managementul performantei angajatilor. O etapa a identificarii nevoilor de formare, in acest sens, consta in aplicarea unui chestionar, adresat personalului din cadrul administratiei publice din Romania, care cuprinde intrebari cu privire la modul in care sunt folosite conceptele de performanta si competente in activitate. Chestionarul poate fi completat accesand link-ul: tinyurl.com/nevoiformare, in perioada 25 octombrie-12 noiembrie 2021.
 

Proiectul este implementat de Institutul National de Administratie, in calitate de beneficiar, in parteneriat cu Secretariatul General al Guvernului (SGG), Agentia Nationala a Functionarilor Publici (ANFP) si beneficiaza de asistenta tehnica din partea Grupului Bancii Mondiale. Proiectul este cofinantat prin Programul Operational Capacitate Administrativa (POCA) 2014-2020, valoarea totala a proiectului este de 6.601.181,75 lei, durata acestuia fiind de 37 de luni.
 

Informatii suplimentare despre proiect pot fi consultate pe pagina web a INA, www.ina.gov.ro, sectiunea Proiecte/ Proiecte in implementare.

Sursa: INA

Autor: Cristian Tanase
Cristian Tanase, cu experienta indelungata in legislatia aferenta Codului administrativ, scrie pe subiecte de interes pentru personalul institutiilor publice, redactand stiri din domeniu si noutati legislative importante!