Strategia Nationala pentru Formarea Adultilor 2024 – 2027, aprobata de Guvern - sporirea sanselor de angajare

de Ioana Stoica 03 Ian. 2024 846

Strategia Nationala pentru Formarea Adultilor 2024 – 2027, aprobata de Guvern - sporirea sanselor de angajare
Guvernul a aprobat recent Strategia Nationala pentru Formarea Adultilor 2024 - 2027 elaborata de Ministerul Muncii si Solidaritatii Sociale. Obiectivul principal vizeaza cresterea sanselor de angajare pentru cei aflati in cautarea unui loc de munca, dar si pentru angajatorii care cauta personal calificat.


Strategia propune masuri de participare a adultilor la programe de formare si invatare pe tot parcursul vietii, astfel incat acestia sa poata raspunde schimbarilor permanente de pe piata muncii.

 

”Scaderea natalitatii, imbatranirea populatiei si migratia fortei de munca reprezinta provocari la care trebuie sa raspundem prin masuri concrete, incat sa avem un echilibru intre cererea si oferta de pe piata fortei de munca. Prioritatea numarul 1 a mandatului meu este aceea de a avea cat mai multe locuri de munca bine platite si angajati cu un nivel adecvat de calificare, corespunzator nevoilor angajatorilor. Este clar ca, daca reducem deficitul de forta de munca bine calificata, angajatii vor avea salarii mai mari, iar mediul economic va avea resursa umana necesara ca sa se dezvolte. Imi doresc ca, printr-un efort comun, sa facem cat mai atractiva piata fortei de munca din Romania atat pentru cei care se afla in tara, cat si pentru cei din afara granitelor, sa stimulam investitiile si sa contribuim la dezvoltarea economiei romanesti.”, a declarat ministrul Simona Bucura-Oprescu.

 

Obiectivul general vizeaza dublarea ratei de participare a adultilor la invatarea pe tot parcursul vietii, de la 5,9% in prezent la 12% pana la sfarsitul anului 2027, prin intensificarea si imbunatatirea furnizarii de oportunitati de invatare formala, nonformala si informala. Acest lucru se va realiza prin intarirea cooperarii institutionale intre actorii interesati, optimizarea ofertelor de invatare, acumularea continua de cunostinte, aptitudini si abilitati relevante respectand standardele de calitate cerute de piata muncii precum si dezvoltarea de noi competente.

 

Strategia elaborata de Ministerul Muncii si Solidaritatii Sociale faciliteaza accesul la consiliere, calificare, specializare sau perfectionare a competentelor tuturor adultilor.

 

Sursele de finantare sunt asigurate din Bugetul asigurarilor pentru somaj (BAS), fonduri europene nerambursabile aferente Cadrului Financiar Multianual 2021-2027, fonduri alocate prin Planul strategic pentru Politica Agricola Comuna (PAC) 2023-2027, precum si fonduri alocate prin Erasmus+, programul UE in domeniile educatiei, formarii, tineretului si sportului pentru perioada 2021-2027, concluzioneaza Ministerul Muncii.

Ioana Stoica Autor: Ioana Stoica
Ioana Stoica, profesionist cu experienta de peste 7 ani in contabilitatea si fiscalitatea institutiilor publice, organizeaza si redacteaza spete contabile din domeniul bugetar, aducand in atentia dvs. orice modificari de ultima ora din acest sector legislativ. 



Ti-a placut acest articol?
Recomanda-l prietenilor:
Va place acest articol ?
Dati o nota de la 1 la 5 !

Rating:
Nota: 5 din 1 voturi

Newsletter zilnic GRATUIT

Legislatia Muncii pentru Institutiile Publice. TOP 10 Formulare obligatorii

Va oferim Cadou un Raport Special Gratuit "Legislatia Muncii pentru Institutiile Publice. TOP 10 Formulare obligatorii"

Aboneaza-te GRATUIT la Newsletter-ul infoinstitutii.ro pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!


Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016

eNews Info INSTITUTII

Legislatia Muncii pentru Institutiile Publice. TOP 10 Formulare obligatorii

Va oferim Cadou un Raport Special Gratuit "Legislatia Muncii pentru Institutiile Publice. TOP 10 Formulare obligatorii"

Completeaza adresa de email la care vrei sa primesti Raportul Gratuit