| de Mara Dobrin 31 Iul. 2019 4233 |
Guvernul va fi obligat sa stabileasca zilele libere suplimentare pentru salariatii din sectorul public pana la data de 15 ianuarie a fiecarui an.
"...pana la data de 15 ianuarie a fiecarui an, se stabilesc prin hotarare a Guvernului, pentru personalul din sistemul bugetar, zilele lucratoare pentru care se acorda zile libere, zile care preceda si/sau care succeda zilelor de sarbatoare legala in care nu se lucreaza, precum si zilele in care se recupereaza orele de munca neefectuate", precizeaza articolul 139 din Codul Muncii care s-a modificat, fiind completat prin Legea nr. 156/2019.
Cum a evoluat procesul legislativ:
UPDATE 14.03.2019
Senatorii au votat favorabil, in data de 11.03.2019, modificarea Codului Muncii, in sensul ca acestia au propus modificarea art. 139 din Legea nr.53/2003.
Potrivit unei initiative a unor senatori din UDMR, PSD si PNL, propunere legislativa pentru completarea articolului mai sus mentionat ar hotari ca Executivul trebuie sa hotarasca de la finalul anului sau pana la maximum data de 15 ianuarie a noului an zilele libere care succed sau preced sarbatorile nationale.
Cum ar putea arata Codul Muncii, daca aceasta propunere ar obtine votul Parlamentului:
"Articol unic. - La articolul 139 din Legea nr. 53/2003 privind Codul Muncii, republicata in Monitorul Oficial al Romaniei, partea I, nr. 345 din 18 mai 2011, cu modificarile si completarile ulterioare, dupa alineatul (3) se introduce un nou alineat, alineat (4), cu urmatorul cuprins:
(4) Pana la data de 15 ianuarie a fiecarui an, Guvernul stabileste prin Hotarare de Guvern zilele de munca pentru care se acorda zile libere, care preced si care succed sarbatorilor legale, respectiv zilele in care se recupereaza acestea."
In expunerea de motive este precizat ca aceasta Hotarare de Guvern ar putea angajatorii si angajatii in sensul ca "Predictibilitatea astfel obtinuta va facilita planificarea din timp a activitatii sectorului privat cu cea din sectorul public, sectoare co-dependente, intrucat va oferi sustenabilitate nevoilor societatii actuale, pentru a-si putea desfasura activitatea in mod coordonat. Aceasta masura vine in ajutorul companiilor din sectorul privat, astfel acestea isi vor putea gestiona din timp activitatile si perioadele libere, pentru a se alatura angajatilor din sectorul public."
Initiatorii mai atrag atentia asupra unor aspecte, in sensul ca...citeste mai multe despre zilele LIBERE aici >>>
Autor: Mara Dobrin
Redactor Institutii Publice
Cu o experienta de 9 ani in jurnalism, Mara Dobrin s-a alaturat echipei Rentrop & Straton, specializandu-se in ultimii 4 ani in crearea articolelor de interes in legislatia muncii, resurse umane si institutii publice.
