Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri.
Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri. Sunt de acord cu politica de cookie

Metodologia de evaluare a riscurilor

de Ana Tudor 24 Dec. 2013 2046

Metodologia de evaluare a riscurilor
Desi nu exista un principiu universal valabil privind metodologia de evaluare a riscurilor, exista doua reguli esentiale care trebuie luate in considerare:


- evaluarea trebuie astfel structurata incat toate pericolele si riscurile potentiale sa fie analizate;
- cand un risc a fost identificat, prima intrebare la care trebuie cautat un raspuns este daca pericolul asociat nu poate fi eliminat.
 
Pe baza elementelor enumerate anterior, pot fi adoptate diferite abordari sau combinatii de abordari. Acestea comporta urmatoarele operatiuni:
 
- observarea mediului specific locului de munca;
- determinarea tuturor sarcinilor de munca specifice locului de munca considerat, pentru a exista certitudinea ca toate vor fi luate in considerare in cadrul evaluarii;
- analiza riscurilor induse de diferitele sarcini de munca;
- observarea modului de desfasurare a proceselor de munca, pentru a se verifica conformitatea procedurilor aplicate cu cele stabilite si inexistenta unor riscuri suplimentare;
- analiza modurilor de operare, pentru evaluarea expunerii la pericol;
- analiza factorilor externi de influenta;
- analiza detailata a factorilor psihologici, sociali si fizici susceptibili sa contribuie la starea de stres la locul de munca, precum si interactiunea acestora cu factorii organizationali si de mediu;
- analiza dispozitiilor adoptate in vederea asigurarii conditiilor de securitate, indeosebi cu referire la existenta sistemelor de evaluare a riscurilor datorate noilor tehnologii si materiale si la actualizarea informatiilor privind riscurile.
 
Rezultatele observatiilor si analizelor vor fi confruntate cu criteriile minimale de securitate si sanatate in munca impuse de reglementarile in vigoare.
 
Selectarea modului de abordare a procesului de evaluare depinde de:
 
- tipul locului de munca (permanent sau temporar etc.);
- tipul procesului de munca (operatii repetitive, lucrari executate in baza unor comenzi etc.);
- particularitatile sarcinii de munca (sarcini repetitive, sarcini cu risc major cum ar fi interventiile in sistemele energetice sau patrunderea in spatii izolate);
- complexitatea tehnica a locului de munca.

 
Autor: Ana Tudor



Ti-a placut acest articol?
Da Like, Printeaza sau trimite pe Email!
Va place acest articol ?
Dati o nota de la 1 la 5 !

Rating:
Nota: 5 din 1 voturi
Newsletter zilnic GRATUIT
7 Modele de Fise de Post pentru Institutiile Publice - actualizate in 2020

Va oferim Cadou un Raport Special Gratuit "7 Modele de Fise de Post pentru Institutiile Publice - actualizate in 2020"

Aboneaza-te GRATUIT la Newsletter-ul infoinstitutii.ro pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!


Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016

Comentarii

0 comentarii

Lasa un raspuns

Informatiile scrise aici sunt confidentiale.

Adresa de email data nu va fi publicata niciodata. De asemenea, toate informatiile furnizate nu vor fi partajate cu terte persoane.



Atentie! Pentru a activa formularul, trebuie sa raspundeti corect la intrebare!

eNews Info INSTITUTII
7 Modele de Fise de Post pentru Institutiile Publice - actualizate in 2020

Va oferim Cadou un Raport Special Gratuit "7 Modele de Fise de Post pentru Institutiile Publice - actualizate in 2020"

Completeaza adresa de email la care vrei sa primesti Raportul Gratuit

eNews Info INSTITUTII
7 Modele de Fise de Post pentru Institutiile Publice - actualizate in 2020

Va oferim Cadou un Raport Special Gratuit "7 Modele de Fise de Post pentru Institutiile Publice - actualizate in 2020"

Completeaza adresa de email la care vrei sa primesti Raportul Gratuit

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentul UE 679/2016