Incetare CIM ca urmare a implinirii varstei de pensionare. Conditii de cumul pensie cu salariul

de Mihaela Croitoru 17 Sep. 2018 2956

Incetare CIM ca urmare a implinirii varstei de pensionare. Conditii de cumul pensie cu salariul
Va reamintim ca, potrivit prevederilor art. 52 din Legea 263/2010 privind sistemul unitar de pensii publice, pensia pentru limita de varsta se cuvine persoanelor care indeplinesc, cumulativ, la data pensionarii, conditiile privind varsta standard de pensionare si stagiul minim de cotizare sau in specialitate, dupa caz, prevazute de aceasta lege.


Totodata, potrivit art. 53 alin. (1) din Legea 263/2010 varsta standard de pensionare este de 65 de ani pentru barbati si 63 de ani pentru femei. Atingerea acestei varste se realizeaza prin cresterea varstelor standard de pensionare, conform esalonarii prevazute in anexa nr. 5 la lege.


"Exista obligativitatea incetarii contractului de munca la data calendaristica, 27 septembrie 2018, cand se intrunesc cumulativ cele doua conditii, respectiv limita de varsta, 60 ani si 11 luni si vechime in munca, 38 ani, avand in vedere ca detin o functie de conducere? Sau as putea sa-mi continui activitatea pe o perioada determinata, pe aceeasi functie, fara incetarea prealabila a contractului de munca, si fara a incalca prevederile legislatiei in vigoare? Mentionez ca actualmente sunt contabil sef la o institutie subordonata unui consiliu judetean, fiind incadrata in categoria de personal contractual."

 

Raspunsul specialistilor:

 

La data indeplinirii cumulative a conditiilor de varsta standard si a stagiului minim de cotizare pentru pensionare contractul individual de munca existent inceteaza de drept (art. 56 alin. (1) lit. c) din Codul muncii republicat).

In cazul pensionarii pentru limita de varsta, contractul individual de munca inceteaza de drept la data indeplinirii cumulative a conditiilor de varsta standard si a stagiului minim de cotizare pentru pensionare, legiuitorul neimpunand, ca in celelalte cazuri de pensionare, conditia comunicarii deciziei de pensionare.

Astfel, in cazul pensionarii la limita de varsta, independent de vointa salariatului si a angajatorului sau de comunicarea deciziei de pensie, contractul individual de munca inceteaza de drept in ziua in care salariatul indeplineste cumulativ conditiile de varsta standard si stagiu minim de cotizare pentru pensionare.

IMPORTANT!

Salariatul poate presta activitate numai daca incheie cu angajatorul un alt contract individual de munca.

Insa, potrivit unei Decizii a Curtii Constitutionale, avandu-se in vedere discriminarea femeilor la pensionarea pentru limita de varsta s-a decis ca femeile pot opta daca se pensioneaza la data cumularii celor doua conditii sau aleg sa lucreze pana la indeplinirea varstei standard de pensionare in cazul barbatilor.

Date fiind aceste circumstante, aveti posibilitatea sa decideti daca va pensionati acum sau peste doi ani cand sunt indeplinite conditiile de pensionare pentru barbati.

 

Sursa: PortalInstitutiiPublice

 

Mihaela Croitoru Autor: Mihaela Croitoru
Mihaela Croitoru este un editor online cu experienta, dedicat muncii sale, pasionat de domeniul legislativ, atat in ce priveste relatiile de munca din cadrul institutiilor publice, dar si din sectorul privat. Subiectele prezentate sunt, de fiecare data, corecte, informative si de interes pentru angajatii bugetari. 



Ti-a placut acest articol?
Recomanda-l prietenilor:
Va place acest articol ?
Dati o nota de la 1 la 5 !

Rating:
Nota: 5 din 1 voturi

Newsletter zilnic GRATUIT

Modificari legislative aplicabile Institutiilor Publice in 2024

Va oferim Cadou un Raport Special Gratuit "Modificari legislative aplicabile Institutiilor Publice in 2024"

Aboneaza-te GRATUIT la Newsletter-ul infoinstitutii.ro pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!


Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016

Comentarii

0 comentarii

Lasa un raspuns

Informatiile scrise aici sunt confidentiale.

Adresa de email data nu va fi publicata niciodata. De asemenea, toate informatiile furnizate nu vor fi partajate cu terte persoane.



Atentie! Pentru a activa formularul, trebuie sa raspundeti corect la intrebare!

eNews Info INSTITUTII

Modificari legislative aplicabile Institutiilor Publice in 2024

Va oferim Cadou un Raport Special Gratuit "Modificari legislative aplicabile Institutiilor Publice in 2024"

Completeaza adresa de email la care vrei sa primesti Raportul Gratuit

eNews Info INSTITUTII

Modificari legislative aplicabile Institutiilor Publice in 2024

Va oferim Cadou un Raport Special Gratuit "Modificari legislative aplicabile Institutiilor Publice in 2024"

Completeaza adresa de email la care vrei sa primesti Raportul Gratuit

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentul UE 679/2016