| de Ioana Stoica 04 Iul. 2014 4773 |
In cazul in care salariatul unei institutii publice a desfasurat activitate peste durata normala de lucru sau intr-una din zilele de repaus saptamanal sau sarbatoare legala, confirmata de unitatea la care s-a efectuat delegarea, acesta va beneficia de timp liber in compensare, potrivit reglementarilor legale.
Prevederile HG 1860/2006 nu se aplica si in sectorul privat! Astfel, pe durata delagarii in interes de serviciu, salariatii institutiilor private beneficiaza de salariul corespunzator pentru orele prestate peste programul normal de lucru.
Munca suplimentara in timpul delegarii pentru angajatii din sectorul public se compenseaza DOAR prin ore libere platite in urmatoarele 60 de zile calendaristice dupa efectuarea acesteia, conform art. 122 din Codul muncii.
Art. 123 stabileste ca, in cazul in care compensarea prin ore libere platite nu este posibila in termenul prevazut de art. 122 alin. (1) in luna urmatoare, munca suplimentara va fi platita salariatului prin adaugarea unui spor la salariu corespunzator duratei acesteia.
Sporul pentru munca suplimentara se stabileste prin negociere, in cadrul contractului colectiv de munca sau, dupa caz, al contractului individual de munca, si nu poate fi mai mic de 75% din salariul de baza.
Atentie! Munca suplimentara va fi platita salariatului din sectorul public prin adaugarea unui spor la salariu corespunzator duratei acesteia doar in situatia in care compensarea prin ore libere platite nu este posibila in acest termen.
Sporul este cel prevazut in contractul individual de munca sau in contractul colectiv de munca. In cazul in care niciunul dintre cele doua contracte nu prevede un spor mai avantajos pentru salariat se va acorda sporul de 75% din salariul de baza.
Munca suplimentara reprezinta munca prestata in afara duratei normale a muncii de 40 de ore pe saptamana. Drept urmare, orele prestate peste 40 de ore/saptamana, reprezinta munca suplimentara. In cazul comepnsarii cu timp liber corespunzator se vor acorda ore libere corespunzator orelor suplimentare efectuate.
.
Sursa: Legislatia Muncii
Autor: Ioana Stoica
Ioana Stoica, profesionist cu experienta de peste 7 ani in contabilitatea si fiscalitatea institutiilor publice, organizeaza si redacteaza spete contabile din domeniul bugetar, aducand in atentia dvs. orice modificari de ultima ora din acest sector legislativ.
