| de Mara Dobrin 02 Mai. 2017 1497 |
In anul 2016 a fost inregistrat cel mai scazut numar al intrarilor in somaj din ultimii zece ani, potrivit informatiilor puse la dispozitie de Ministerul Muncii. Aproximativ 550.000 de romani au intrat anul trecut in somaj, adica de doua ori mai putini decat in anul 2015, potrivit informatiilor oferite de Minister.
Numarul somerilor s-a redus cu 180.000 in anul 2016, adica a fost cu 25% mai scazut decat in 2015.
In primele luni ale anului 2017, peste 40.000 de persoane angajate prin intermediul ANOFM
Din ce in ce mai multi romani isi gasesc locuri de munca, iar statul pare sa se implice mai mult ca oricand. Asa se face ca in primele doua luni ale anului 2017 au fost incadrate 40.461 de persoane prin intermediul Agentiei Nationale pentru Ocuparea Fortei de Munca (ANOFM).
Cele mai multe persoane au fost angajate in Timis (3.507), urmat de Bucuresti (3.220), Suceava (2.512), Hunedoara (2.024) si Neamt (1.806), arata un comunicat de presa transmis de agentie.
12.279 persoane incadrate in munca au peste 45 de ani...citeste mai multe aici >>>
Romania se confrunta cu o criza a fortei de munca, iar angajatorii sunt din ce in ce mai ingrijorati din pricina acestui aspect. Cel mai greu este sa gaseasca specialisti, au declarat mai multi manageri de resurse umane.
Mai bine de 72% din locurile de munca scoase la concurs de catre companii nu sunt ocupate, Romania confrandu-se cu un adevarat deficit de forta de munca.
Ministrul Muncii doreste sa reduca somajul la o rata de 4,2%
Legii salarizarii unitare a creat multe subiecte de disputa in ultima vreme, iar ministrul Muncii aspira ca pana la finalul anului rata somjului sa ajunga la 4,2%.
In 2018, salariile medicilor vor ajunge pana la 3.600 de euro. Ce majorari ii asteapta pe bugetari
Ministrul Muncii insista in ceea ce priveste majorarile salariale de care vor avea parte, in curand, bugetarii, medicii fiind privilegiati in acest sens...citeste mai multe aici >>>
Redactor Institutii Publice
Cu o experienta de 9 ani in jurnalism, Mara Dobrin s-a alaturat echipei Rentrop & Straton, specializandu-se in ultimii 4 ani in crearea articolelor de interes in legislatia muncii, resurse umane si institutii publice.

















