| de Mara Dobrin 30 Mar. 2017 2154 |
Asa cum orice angajator stie, indiferent daca face parte din sistemul privat sau public, nicio retinere din salariu nu poate fi operata, in afara cazurilor si conditiilor prevazute de lege. Acest aspect este reglementat de art. 169 alin.(1) din Codul muncii, iar daca sunt mai multe urmariri asupra aceleiasi sume, urmarirea nu poate depasi jumatate din venitul lunar net al debitorului, indiferent de natura creantelor, in afara de cazul in care legea prevede altfel.
Iata o situatie prezentata in cadrul PortalInstitutiiPublice.ro:"Suntem Scoala. Cum sa retinem corect popririle salariatilor? Daca un cadru didactic solicita (cu cerere inregistrata) sa-i retin din salariu o rata pentru C.A.R. invatamant si ulterior primesc 2 popriri pentru acest salariat si am inteles ca nu pot sa-i retin decat jumatate din salariu se ia in calcul si aceasta rata? Practic are salariul in jur de 30 milioane fara rata la CAR ii mai ramane net 20 de milioane este corect sa virez in contul executorilor doar suma de 5 milioane?"
Incepem prin a preciza ca salariile si alte venituri periodice, pensiile acordate in cadrul asigurarilor sociale pot fi urmarite pana la jumatate din venitul lunar net, pentru sumele datorate cu titlu de obligatie de intretinere sau alocatie pentru copii, si pana la o treime din venitul lunar net, pentru orice alte datorii, conform art. 729 alin. (1) lit. a) din Codul de procedura civila.
IMPORTANT! Art. 169 alin. (4) din Codul muncii sustine acest aspect si precizeaza ca retinerile din salariu cumulate nu pot depasi in fiecare luna jumatate din salariul net.
Potrivit alin.(7) al art.729 din Codul de procedura civila alocatiile de stat si indemnizatiile pentru copii, ajutoarele pentru ingrijirea copilului bolnav, ajutoarele de maternitate, cele acordate in caz de deces, bursele de studii acordate de stat, diurnele, precum si orice alte asemenea indemnizatii cu destinatie speciala, stabilite potrivit legii, nu pot fi urmarite pentru niciun fel de datorii.
Suma aferenta Caselor de Ajutor Reciproc (CAR) nu se incadreaza in categoria celor exceptate conform dispozitiilor art.781 alin.(5) lit.a) din Codul de procedura civila, caz in care apreciem ca popririle infiintate prin titluri executori de catre executori judecatoresti sunt cele care vor concura pana la atingerea plafonului maxim de 50% din venitul net lunar al salariatului. Ulterior efectuarii acestor popriri salariatul poate plati din suma ramasa, inclusiv CAR.
Sursa: PortalInstitutiiPublice
Redactor Institutii Publice
Cu o experienta de 9 ani in jurnalism, Mara Dobrin s-a alaturat echipei Rentrop & Straton, specializandu-se in ultimii 4 ani in crearea articolelor de interes in legislatia muncii, resurse umane si institutii publice.













