Functionarii publici trebuie inregistrati in REVISAL? Este necesara completarea formularului M500?

Functionarii publici trebuie si ei introdusi in REVISAL? Este suficienta completarea formularului 500?

Iata un caz prezentat in cadrul PortalInstitutiiPublice.ro: "Tinand cont de obligativitatea infiintarii, completarii si transmiterii REVISAL revine institutiilor/autoritatilor publice carora le sunt aplicabile dispozitiile Legii nr. 284_2010 privind salarizarea unitara a personalului platit din fonduri publice, respectiv personalului care exercita o functie in baza unui contract individual de munca si/sau de serviciu, a unui act administrativ de numire ori a unui altfel de act emis in conditiile legii, precum si obligativitatea completarii si transmiterii formularului M500. Functionarii publici trebuie si ei introdusi in REVISAL sau e suficient acest formular? Si la ce sectiune?"

Potrivit prevederilor art.III lit. a) din H.G. nr. 877/2016 pana la data realizarii noului sistem informatic pentru registrul privat/public gestionat de Inspectia Muncii, prin ordin al ministrului muncii, familiei, protectiei sociale si persoanelor varstnice se stabileste procedura de transmitere a datelor în registrul public.

Conform art.1 alin.(1) din Ordinul 2263/2016 incepand cu data intrarii în vigoare a prezentului ordin, institutiile/autoritatile publice transmit datele cu privire la toate categoriile de personal platit din fonduri publice, potrivit prevederilor art. III alin. (1) lit. a) din Hotararea Guvernului nr. 877/2016, prin intermediul formularului M500.

Functionarii publici fac parte din categoriile de personal platite din fonduri publice, astfel cum sunt acestea prevazute la art.1 si art.2 din Legea 284/2010.

IMPORTANT! Pana la aprobarea noului progam informatic, institutiile si autoritatile publice au obligatia transmiterii registrului public de evidenta a personalului platit din fonduri publice sub forma formularului M500.

REVISAL nu permite introducerea functionarilor publici, acesta fiind reglementat doar pentru personalul care isi deasfasoara activitatea in temeiului unui contract individual de munca, apreciem ca doar pentru acestia din urma subzista obligatia completarii si in REVISAL si in formularul M500, functionarii publici fiind introdusi doar in M500, potrivit ghidului de completare accesibil pe site-ul Ministerului Muncii.

ATENTIE: formularul se completeaza in integralitate, nu doar o anumita sectiune.
 

Sursa: PortalInstitutiiPublice

Autor: Mihaela Croitoru
Mihaela Croitoru este un editor online cu experienta, dedicat muncii sale, pasionat de domeniul legislativ, atat in ce priveste relatiile de munca din cadrul institutiilor publice, dar si din sectorul privat. Subiectele prezentate sunt, de fiecare data, corecte, informative si de interes pentru angajatii bugetari.