Decontare sume indemnizatie Legea 19/2020. Cum se procedeaza?

 de InfoInstitutii.ro  07 Mai. 2020  708

---

Avand in vedere ca in cadrul institutiei noastre (administratie publica locala) sunt angajati care beneficiaza de prevederile art. 3 din Legea nr. 19/2020, avem obligativitatea de a solicita decontarea sumelor reprezentand indemnizatia neta, incasata efectiv de parinti, din Fondul de garantare pentru plata creantelor salariale, conform prevederilor aceluiasi articol din lege?

Raspunsul specialistului:

In cuprinsul art. 3 alin.(3) din Legea nr. 19/2020, cu modificarile si completarile ulterioare, se reglementeaza, cu titlu general, ca prin derogare de la prevederile Legii nr. 200/2006 privind constituirea si utilizarea Fondului de garantare pentru plata creantelor salariale, cu modificarile ulterioare, sumele pentru plata indemnizatiei prevazute la alin. (1) se deconteaza din acest fond numai pe perioada prevazuta la art. 1 alin. (4).

Se observa astfel ca din aceasta perspectiva legiuitorul nu particularizeaza intre diferitele tipuri de angajatori, din sectorul public sau privat, ci stabileste o derogare aplicabila tuturor categoriilor de angajatori pentru aceasta situatie particulara. 

Angajatorii pot cere numai decontarea sumelor reprezentand indemnizatia neta, incasata efectiv de parinte (alin.(4) al articoluli sus-mentionat).

Din analiza alin. (6) al art. 3 din legea in discutie se observa ca legiuitorul, tinand cont de particularitatile specifice sectorului public, stabileste in mod expres ca aceasta indemnizatie nu se ia in calcul la determinarea limitei prevazute la art. 25 din Legea-cadru nr. 153/2017 privind salarizarea personalului platit din fonduri publice, cu modificarile si completarile ulterioare.

Asadar, acolo unde a considerat de cuviinta legiuitorul a particularizat si a creat norme speciale aplicabile numai sectorului public, un astfel de caz nereferindu-se insa si la decontarea indemnizatiei prevazuta la art. 3 alin. (1) din Legea nr. 19/2020, de la fondul de garantare pentru plata creantelor salariale.

Decontarea acestor sume se realizeaza asadar in conditiile legii si cu respectarea procedurii prevazuta la art. 3 din HG 217/2020, in cuprinsul acestor norme nefiind reglementate nici exceptii care sa vizeze sectorul public sau alte diferentieri intre categoriile de angajatori dupa sectorul in care acestia isi desfasoara activitatea, respectiv public sau privat.

De altfel, apreciem ca in acest sens sunt si informatiile oferite de Agentia Nationala pentru Ocuparea Fortei de Munca care pot fi analizate AICI.

 

Raspuns oferit de Nedelcu Alexandra, Expert Legislatia muncii, pentru PortalInstitutiiPublice.ro