Cum se calculeaza CAS-ul in cazul concediului medical al salariatilor institutiilor publice

de Ioana Stoica 01 Oct. 2014 10424

Cum se calculeaza CAS-ul in cazul concediului medical al salariatilor institutiilor publice
Baza lunara de calcul pentru contributia de asigurari sociale datorate bugetului asigurarilor sociale de calcul pentru salariatii institutiilor publice angajati cu jumatate de norma, aflati in concediu medical, reprezinta 35% din castigul salarial mediu brut, corespunzator numarului zilelor lucratoare din concediul medical.


Asadar, angajatii cu jumatate de norma din cadrul institutiilor publice beneficiaza de concedii medicale si de indemnizatii de asigurari sociale de sanatate, cu exceptia cazurilor de accident de munca sau boala profesionala, baza lunara de calcul al contributiei de asigurari sociale datorate bugetului asigurarilor sociale de stat este suma reprezentand 35% din castigul salarial mediu brut, prevazut la art. 296^4 alin. (3), corespunzator numarului zilelor lucratoare din concediul medical.

In cazul unui concediu de medical, cu exceptia cazurilor de accident de munca sau boala profesionala, baza de calcul a contributiilor la sistemul asigurarilor sociale de stat nu este reprezentata de indemnizatia de asigurari sociale de sanatate, ci de suma reprezentand 35% din salarial mediu brut.

Castigul salarial mediu brut utilizat la fundamentarea bugetului asigurarilor sociale de stat in 2014 este de 2.298 lei, potrivit art. 16 din Legea 340/2013 a bugetului asigurarilor sociale de stat pe anul 2014>

Baza de calcul: 2.298 x 35%  = 804 lei

Modalitatea de calcul a contributiei la sistemul asigurarilor sociale de stat este aceeasi, atat in cazul unui contract individual de munca cu norma intreaga cat si in cazul unuia cu fractiune de norma.


Ioana Stoica Autor: Ioana Stoica
Ioana Stoica, profesionist cu experienta de peste 7 ani in contabilitatea si fiscalitatea institutiilor publice, organizeaza si redacteaza spete contabile din domeniul bugetar, aducand in atentia dvs. orice modificari de ultima ora din acest sector legislativ. 



Ti-a placut acest articol?
Recomanda-l prietenilor:
Va place acest articol ?
Dati o nota de la 1 la 5 !

Rating:
Nota: 5 din 2 voturi

Newsletter zilnic GRATUIT

Legislatia Muncii pentru Institutiile Publice.TOP 10 Formulare obligatorii

Va oferim Cadou un Raport Special Gratuit "Legislatia Muncii pentru Institutiile Publice.TOP 10 Formulare obligatorii"

Aboneaza-te GRATUIT la Newsletter-ul infoinstitutii.ro pentru a primi cele mai proaspete informatii si analize referitoare la subiectele care te intereseaza!


Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentului UE 679/2016

eNews Info INSTITUTII

Legislatia Muncii pentru Institutiile Publice.TOP 10 Formulare obligatorii

Va oferim Cadou un Raport Special Gratuit "Legislatia Muncii pentru Institutiile Publice.TOP 10 Formulare obligatorii"

Completeaza adresa de email la care vrei sa primesti Raportul Gratuit

eNews Info INSTITUTII

Legislatia Muncii pentru Institutiile Publice.TOP 10 Formulare obligatorii

Va oferim Cadou un Raport Special Gratuit "Legislatia Muncii pentru Institutiile Publice.TOP 10 Formulare obligatorii"

Completeaza adresa de email la care vrei sa primesti Raportul Gratuit

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentul UE 679/2016